2020中国高校毕业生薪酬排行榜！硕士和本科生差距有多大？

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部分名校毕业生就业质量报告

前几天，“南京大学2020届毕业生平均年薪17.83万元”，这一消息引发关注热议。有些网友质疑数据的真实性，有些表示南京大学的这一薪酬统计针对“被调查人群”，并非全部毕业生，不具有代表性...有的则认为公布薪资只会增加焦虑感...

虽然争议不断，但薪酬水平仍旧是大部分人关注的部分。从目前已发布的《2020年毕业生就业质量报告》中可以看出，多数高校的报告中均涉及到了薪酬水平。

吉林大学

毕业生税前月均收入为8384.72元

《吉林大学2020年毕业生就业质量报告》显示，学校2020届毕业生税前月均收入8384.72元。月薪区间主要集中在4501-6000元（22.89%），其次为7501-9000（18.70%）、11000元以上（16.17%）。薪酬包括能折算成现金的工资、福利等。

从不同学历来看，吉林大学博士毕业生月均收入为10096.75元，硕士毕业生月均收入为8644.63元，本科毕业生月均收入为7731.54元。

上海交通大学

毕业生薪酬指数排名仅次清华北大

上海交通大学发布的《2020年上海交通大学就业质量报告》中提到，从签约年薪来看，薪资水平与学历层次呈正相关。

“在中国薪酬网发布的《2020中国高校毕业生薪酬指数排名》中，我校毕业生薪酬指数排名仅次清华大学、北京大学，位列全国高校第三，可见我校毕业生在就业市场中有较强的竞争力。”报告中指出。

武汉大学

毕业生税前月均收入8898.45元

《武汉大学2020届毕业生就业质量报告》统计了2018届毕业生毕业半年后薪酬区间，其中，税前月均收入为8898.45元，月薪区间主要集中在8001-10000元 （34.26%）,其次为 10000 元以上（29.08%）和 6001-8000 元（23.51%）。

分学历层次来看，本科毕业生的月均收入为7272.09元，硕士研究生的月均收入为8998.91元，博士研究生的月均收入为10565.22元；可见毕业生月均收入水平与其学历层次呈正比，即学历层次越高，其月均收入水平越髙。

值得一提的是，与往年相比，武汉大学本科毕业生企业就业率有所下降，较去年下降11.85%，事业单位就业率升高2.72%。毕业研究生企业就业率较去年下降6.13%，事业单位就业率升高3.08%。

西北农林科技大学

毕业生月均收入6579.60元

《西北农林科技大学2020届毕业生就业质量报告》表示，毕业生月均收入为6579.60元，其中本科毕业生月均收入为6090.19元，硕士研究生月均收入6768.14元，博士研究生月均收入8955.53元。

报告介绍，2020届毕业生就业质量数据来源于“西北农林科技大学2020届毕业生就业质量调研问卷”。调研覆盖西北农林科技大学2020届全体毕业生，问卷调研时间为2020年10月15日-11月1日，共回收有效卷6075份，有效问卷回收率为84.49%。该校2020届毕业生总人数为7190人。

暨南大学

本硕博毕业生月收入分别为7688元、9263元、12542元

《暨南大学2020年毕业生就业质量报告》显示，本校2020届本科、硕士、博士毕业生的月收入分别为7688元、9263元、12542元。

各学历层次的月收入较上届均有提升，其中博士毕业生月收入提升较多，具体来说博士毕业生从事研究人员工作的比例上升较多，其月收入（14556 元）相对较高。

北京外国语大学

毕业生平均月薪10922元 排名全国第二

北京外国语大学近日在《2020年度毕业生就业质量报告》中援引第三方机构发布的数据称，该校毕业生以86.3的薪酬指数排名第五，10922元的平均月薪排名全国第二，位居语言类高校的第一名。

四川大学

毕业生税前月均收入为8312.32元

《四川大学2020年毕业生就业质量报告》显示，2020届毕业生税前月均收入为 8312.32 元。月薪区间主要集中在7501-9000元（33.82%），其次为11000元以上（19.70%）和4001-6000元（19.17%）。

报告显示，毕业生的薪酬水平与其学历层次呈正相关，博士毕业生月均收入为12876.49元、硕士毕业生月均收入为8259.76元、本科毕业生月均收入7661.23元。从薪酬区间来看，低收入区间段本科毕业生占比较高，高收入区间段毕业研究生占比较高。

中央财经大学

毕业生实际起薪9674.22元/月

《中央财经大学2020年毕业生就业质量报告》中介绍：调查显示，中央财经大学2020年毕业生平均期望起薪为10027.68元/月，实际获得的平均起薪为9674.22元/月。

其中，本科毕业生平均期望起薪为8177.54元/月，实际获得的平均起薪为7887.29元/月；毕业研究生平均期望起薪为11104.28元/月，实际获得的平均起薪为10238.84元/月。毕业生实际起薪平均达到期望起薪的96%以上。

值得注意的是，中央财经大学在报告中还分析了该校毕业生集中所在的行业起薪状况。从分行业情况看，证券业实际起薪最高，为11949.15元/月，其次为其他金融也、房地产业等；从分岗位情况看，其他专业技术人员实际起薪最高，为10789.26元/月，其次为金融业务人员、科学研究人员等。

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观点

清华大学学生职业发展

指导中心主任张超

清华没有针对毕业生薪酬做过全面普查，一方面是因为很多毕业生在真正进入工作岗位前不知道自己准确的收入（含奖金）；另一方面是因为薪酬属于较隐私的信息，调研难度大。

对同一单位而言，本硕博毕业生的起薪即存在一定的差异。同时，不同行业之间的薪酬存在差异，如金融和互联网行业一般起薪较高；不同学科之间的薪酬也存在差异，一般工科毕业生比文理科毕业生的薪酬略高一些。

中国教育在线总编辑 陈志文

由于薪酬数据都是毕业生自己填报的，而毕业生填报数据时可能会因面子问题，将薪酬水平往高了报的情况；但也不排除部分毕业生因低调谦虚而将薪酬报低的情况。

由于很多毕业生会较倾向于在学校所在城市或学校附近城市就业，而不同区域的城市之间整体的薪资水平通常也会存在差异。因此，高校的区位在一定程度上也会影响其毕业生的薪酬水平。

就同一培养层次而言，一般文科毕业生的薪酬会低于理工科毕业生，尤其是工科。除个别专业外，多数人文社科类毕业生的薪酬显著低于工科毕业生薪酬，有些甚至会低一半。

中国教育研究院研究员 储朝晖

高校自身完成的毕业生就业质量报告缺少第三方性，其信度、效度、真实性都有待进一步的检验。

国内做这类调查的第三方机构数量少、业务范围受到限制，这使得有关高校毕业生薪酬的完整系统、真实有效的数据很难获得。

教育部透露，2021届高校毕业生总规模预计909万人，同比增加35万人。这是我国高校毕业生人数首次突破900万。就业形势依旧严峻。

中国教育在线总编辑陈志文认为，可以预见，未来几年经济发展形势还会比较艰难，这意味着就业需求实际在萎缩，而大学毕业生会越来越多，高学历人才也会越来越多，就业压力会持续存在。

陈志文强调，毕业生应脚踏实地先解决自强自立的问题，而不是过度去关注工作好不好、工资高不高等问题。

“好工作和高薪不是挑出来的，是干出来的，毕业生不要太在意一时的薪酬待遇。在工作过程中，足够努力、足够优秀的人通常都能获得合理的回报。”陈志文说。

来源：中国教育在线、各高校就业信息网、澎湃新闻等 返回搜狐，查看更多